19 апреля руководители общеобразовательных организаций Кемеровской области обсудили актуальные вопросы управления развитием профессионализма педагогов на заседании регионального профессионального методического объединения.
Внимание участников мероприятия было направлено на траекторию профессионального роста руководителя и ее влияние на профессиональное развитие педагогических работников. В ходе обсуждения была выявлена роль мягких навыков (soft skills) в деятельности руководящих работников, а индивидуальный методический маршрут рассматривался в качестве инструмента профессионального развития педагога. Живой интерес руководителей общеобразовательных организаций вызвали актуальные вопросы аттестации педагогических работников.
В итоге участники пришли к выводу, что на уровне общеобразовательных организаций необходимо организовать своевременное оказание адресной помощи педагогам по преодолению профессиональных затруднений, а также создавать методическую среду, способствующую развитию профессионализма педагогов.
